بر اساس اعلام معاونت برنامه ریزی و توسعه منابع، با توجه به اجرای فرایند ارزیابی عملکرد سال 1400 کارکنان، ارزیابی به صورت 360 درجه توسط خود ارزیابی شونده، مدیر، سرپرست، همکاران و ذینفعان انجام گردید و با تایید نهایی مستندات هر فرد، نمرات نهایی اعلام شدند.
به استناد تبصره 2 ماده 6 «شیوهنامه ارزیابی عملکرد کارکنان دانشگاه فردوسی مشهد»، کارکنان دارای بالاترین نمرات ارزیابی در هر واحد که در میان 3% اول و 7% بعدی قرار میگیرند به عنوان نفرات برتر در ارزیابی عملکرد همان سال، بدون مقایسه با سایر واحدها معرفی می‌گردند.
مشاهده اسامی نفرات برتر در ارزیابی عملکرد سال1400